Ort
Nach deiner Wahl in einer unserer Filialen
VerkaufsleiterIn (w/m/d)
Pensum
70 – 100%
Start
Ab 1. August 2023 oder nach Vereinbarung
Wer sind wir
Mit Gründungsjahr 1807 gehört Musik Hug zu den traditionsreichsten Musikhäusern weltweit. Ein Team von rund 190 Mitarbeitenden an 10 Standorten in der Schweiz setzt sich täglich für unsere musikbegeisterte Kundschaft ein. Wir sind stolz darauf, unser Wissen auch an unsere Auszubildenden weiterzugeben und unser Motto lautet: Bei Musik Hug kannst Du Musik erleben mit exzellentem Service!
Dein Wirkungsfeld
- Du leitest die Fachgruppe Verkauf unserer 8 Filialen und sorgst für eine optimale Vernetzung.
- Du koordinierst gruppenweit die Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien und Verkaufsfördermassnahmen, um den Umsatz, die Rentabilität, die Effizienz und die Kundenzufriedenheit zu steigern
- Du sorgst für professionelle und einheitliche Verkaufsprozesse.
- Du analysierst die Verkaufsdaten und identifizierst Verbesserungsmöglichkeiten; beispielsweise Shopkonzepte weiterentwickeln, Schulungen durchführen, etc.
- Du koordinierst die Zusammenarbeit mit anderen Teams, wie Marketing, E-Commerce und Einkauf/PM.
Wer bist Du
- Erfahrung in einer filialübergreifenden Funktion im Detailhandel
- Fähigkeit, Verkaufsstrategien für hochwertige Produkte zu entwickeln und wirksam umzusetzen.
- Starke Leadership-, Team- und Kommunikationsfähigkeiten
- Ausgezeichnete Selbstorganisation
- Gute analytische Fähigkeiten, Zahlenaffinität und betriebswirtschaftliche Kenntnisse.
- Digitale Affinität und gute Kenntnisse im datenbasierten Omnichannel-Vertrieb
- Erfahrung in Projektleitung mit agiler Arbeitsweise
- Du verfügst über ausgezeichnete Deutschkenntnisse. Französisch von grossem Vorteil.
Dein Arbeitsumfeld
- «Deine» Filialen sind Einzel- oder Mehrsparten-Häuser in der Deutschschweiz und der Romandie.
- Du wählst einen Musik Hug-Standort als deine Homebase. In deiner Funktion bist du oft bei den Teams in den Filialen und in Kundennähe.
- Home-Office möglich.
- «sgv» heisst unsere dezentrale und rollenbasierte Organisationsstruktur. «sgv» steht für selbstorganisierte, gleichwertige, vernetzte Teams, was auch unsere Werte gut widerspiegelt. Wir schaffen damit ein Umfeld, in dem sich reife Persönlichkeiten und Teams bilden, die den Erfolg von Musik Hug ausmachen.
- Führung ist uns wichtig und wird regelmässig geschult. Wir verstehen uns als «Servant Leader».
- Musik und Instrumente inspirieren und sind allgegenwärtig Teil unserer Kultur.
Das bieten wir
- Flexible Arbeitszeiten. Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten
- 5 Wochen bezahlte Ferien, Möglichkeit auf unbezahlten Urlaub
- Zusätzliche Kompensationswoche
- Grosszügiger Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsfreiraum
- Freiraum für viel Eigeninitiative
- Unterstützung in berufsbezogenen Weiterbildungen
- Gute Sozialleistungen: KTG-Beiträge werden von Musik Hug übernommen – 100 % Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall während 3 Monaten
- Mitarbeitervergünstigungen
Das bieten wir
Work Life Balance
Moderner Arbeitsplatz
Gestaltungsmöglichkeit
Sozialleistungen
Mitarbeitervergünstigung
Katharina König
Haben wir Dein Interesse geweckt? Möchtest Du deinen nächsten Karriereschritt machen? Dann sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen
bis 30. Juni 2023 per E-Mail an
Bei Fragen steht dir Katharina König, Co-Leiterin Filiale Zürich
jederzeit gerne zur Verfügung.
Adrian Lohri
Du möchtest mehr erfahren und hast Lust auf ein Speed-Dating? Dann schreibe eine E-Mail an unseren CEO adrian.lohri@musikhug.ch und wir vereinbaren einen Videocall per WhatsApp.